Descripción del Puesto

Buscamos un Generalista en Gestión Humana apasionado por el talento humano y el desarrollo organizacional. Si tienes experiencia en el área y deseas formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad.

Funciones Principales

• Reclutamiento y selección: Atraer y seleccionar el mejor talento para nuestra organización.
• Incorporación y orientación: Facilitar el proceso de integración de nuevos empleados.
• Gestión del rendimiento: Implementar estrategias para evaluar y mejorar el desempeño del personal.
• Relaciones con los empleados: Fomentar un ambiente laboral positivo y colaborativo.
• Administración de beneficios: Gestionar los beneficios y compensaciones del personal.
• Cumplimiento legal: Asegurar que la empresa cumpla con la normativa laboral vigente.
• Desarrollo organizacional: Promover iniciativas que contribuyan al crecimiento y desarrollo de la organización.
• Análisis de datos de RR. HH: Utilizar datos para tomar decisiones informadas sobre la gestión del talento.

Requisitos

• Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años en roles similares.
• Educación: Título universitario completo.
• Ubicación: Cundinamarca, Cota.
• Tipo de contrato: Contrato por obra o labor.
• Jornada laboral: Tiempo completo, 44 horas semanales.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir nuevos retos, ¡te invitamos a postularte!

En exela S.A contamos con fondo de empleados para nuestros trabajadores y sus familias.- Nuestro fondo,  donde los afiliados cuentan con ahorro y crédito. Jornadas de salud familiar, actividades ecológicas, club de amiguitos, formación y desarrollo, vacaciones recreativas, seguros y otros programas de bienestar social para trabajadores y sus familias.

En exela Todos crecemos!