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T3RS

Coordinador de estacionamiento


$ 1.800.000 | 2025/08/13

Descripción del Cargo

Buscamos un Coordinador comprometido y proactivo para unirse a nuestro equipo en Bogotá, D.C. El candidato ideal será responsable de supervisar la operación diaria del parqueadero y liderar al personal a su cargo, garantizando un servicio de calidad y la satisfacción del cliente.

Funciones Principales

  • Supervisión operativa y de personal:
    • Supervisar la operación diaria del parqueadero, incluyendo el personal a su cargo (auxiliares, acomodadores).
    • Programar turnos y coordinar horarios del equipo.
    • Inspeccionar puntos de servicio, supervisar orden, limpieza y condiciones operativas.
  • Gestión administrativa y financiera:
    • Registrar y controlar ingresos: recaudo, tiquetes expedidos, cajas, conciliaciones y cierre diarios.
    • Elaborar informes de gestión operativa y novedades mensuales para gerencia.
    • Mantener registros de recaudo, excepciones, ingresos e inconvenientes.
  • Atención al cliente y seguridad:
    • Brindar orientación y resolver dudas e incidencias de los usuarios.
    • Atender y tramitar quejas o reclamos de clientes.
  • Coordinación y mejora continua:
    • Crear planes de acción para optimizar la eficiencia y calidad del servicio.
    • Monitorear indicadores clave.

Requisitos

  • Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años en cargos similares.
  • Nivel de estudio: Secundaria completa.
  • Tipo de contrato: Contrato por obra o labor.
  • Tipo de jornada: Tiempo completo (44 horas semanales).

Ubicación

La vacante está ubicada en Bogotá, Bogotá D.C.

¿Por qué unirte a nosotros?

Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y la oportunidad de contribuir al crecimiento y mejora del servicio. Si eres una persona con habilidades de liderazgo y pasión por el servicio al cliente, esta es tu oportunidad para brillar.


En exela S.A contamos con fondo de empleados para nuestros trabajadores y sus familias.- Nuestro fondo,  donde los afiliados cuentan con ahorro y crédito. Jornadas de salud familiar, actividades ecológicas, club de amiguitos, formación y desarrollo, vacaciones recreativas, seguros y otros programas de bienestar social para trabajadores y sus familias.

 

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