Descripción del Cargo

Buscamos un Coordinador de Zona Puntos de Venta altamente motivado y con experiencia, que se una a nuestro equipo en Antioquia. Este rol es clave para ejecutar y asegurar el cumplimiento de la estrategia definida por la Dirección de Tiendas, así como para liderar el crecimiento de nuestras ventas en la región.

Funciones Principales

• Ejecutar y asegurar el cumplimiento de la estrategia definida por la Dirección de Tiendas.
• Cumplir con las metas de venta regionales y los presupuestos individuales de cada tienda a cargo.
• Impulsar el crecimiento sostenido de ventas frente al año anterior.
• Garantizar el control del inventario asignado a la zona.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos de seguridad en tiendas.
• Gestionar y desarrollar al personal bajo su responsabilidad.

Requisitos

• Experiencia: Más de 2 años en posiciones similares.
• Educación: Tecnología completa.
• Tipo de Contrato: Contrato por obra o labor.
• Tipo de Jornada: Tiempo completo (44 horas semanales).

¿Por qué unirte a nosotros?

Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tus habilidades y contribuir al crecimiento de nuestra empresa. Si estás listo para asumir el desafío y llevar nuestras tiendas al siguiente nivel, ¡esperamos tu postulación!

En exela S.A contamos con fondo de empleados para nuestros trabajadores y sus familias.- Nuestro fondo,  donde los afiliados cuentan con ahorro y crédito. Jornadas de salud familiar, actividades ecológicas, club de amiguitos, formación y desarrollo, vacaciones recreativas, seguros y otros programas de bienestar social para trabajadores y sus familias.

En exela Todos crecemos!