Descripción del Cargo

Buscamos un Coordinador de Talento Humano proactivo y comprometido para unirse a nuestro equipo en Medellín, Antioquia. Esta es una oportunidad única para aquellos que desean marcar la diferencia en la gestión del talento y contribuir al bienestar de nuestros empleados.

Funciones Principales

El candidato ideal será responsable de:

• Presentar, coordinar y ejecutar programas de selección, promoción y bienestar social del equipo de trabajo.
• Desarrollar y ejecutar el plan de inducción y capacitación para los empleados, asegurando una integración efectiva.
• Orientar el proceso de evaluación de desempeño, alineando las normas vigentes con las necesidades de la organización.
• Coordinar el pago de salarios y liquidaciones, manteniendo la transparencia y la eficiencia en estos procesos.
• Actualizar y mantener el manual de funciones, garantizando que todos los empleados comprendan sus responsabilidades.
• Gestionar la documentación administrativa del personal y expedir certificados laborales según se requiera.
• Controlar el registro de novedades relacionadas con el personal, asegurando que todos los registros de nómina estén actualizados.
• Generar reportes de evaluaciones de desempeño y hacer seguimiento a los planes de mejoramiento derivados de estas evaluaciones.

Requisitos

El candidato debe contar con:

• Más de 2 años de experiencia en roles similares.
• Título universitario completo en áreas relacionadas.
• Disponibilidad para trabajar a tiempo completo (44 horas semanales).

Ofrecemos

Un salario competitivo de $4,000,000 y la oportunidad de crecer en un ambiente dinámico y colaborativo. Si estás listo para asumir este desafío y contribuir al desarrollo de nuestro equipo, ¡te invitamos a postularte!